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企業人力資源管理真題題庫
2019年11月企業人力資源管理師四級考試重點(薪酬福利)
時間:2019-08-12   作者:東大人才 【轉載】   來自于:遼寧職業技能鑒定網   閱讀

2019年11月企業人力資源管理師四級考試重點(薪酬福利)


職業功能

工作內容

技能要求

相關知識要求

5.

薪酬管理

5.1 薪酬信息采集

5.1.1 能夠采集企業薪酬管理的外部環境信息

5.1.2 能夠采集薪酬管理的內部信息

5.1.1 薪酬、 薪酬管理的概念與內容

5.1.2 薪酬環境的概念與內容

5.1.3 薪酬信息的含義、分類與內容

5.2 薪酬統計分析

5.2. 能夠進行薪酬核算

5.2.2 能夠對薪酬指標進行統計分析

.. 薪酬的形式

.. 工資總額與平均工資

.. 薪酬統計指標的種類

. 福利

費用核算

.. 能夠統計核算各種社會保險費

.. 能夠辦理社會保險繳納手續

.. 能夠建立工資福利臺賬

.. 員工福利的概念、種類

.. 社會保險的基本內容

.. 工資福利臺賬的內容

1、網上報名、繳費:網上報名:參加培訓人員,加微信dongda2008

填寫《職業技能鑒定個人申報表》我們對其報名資格進行初審。資格審核通過后,實行網上繳費,詳情查詢學校對公賬戶;

學校名稱:大連市東大人才企業管理職業培訓學校

學校賬號:21201500400053017795

2、窗口報名、繳費: 

報名地點:大連市沙河口區楊樹街35號知行樓110室

聯系方式:0411-84712007 84711007   微信: dongdarencai


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